SOLICITUD DE APLICACIÓN ADECUADA A LA INSTRUCCIÓN DEL DEPARTAMENTO DE PRESUPUESTOS Y RECURSOS HUMANOS PARA LOS COMPONENTES DE LA POLICÍA MUNICIPAL DE MADRID
Desde UPM hemos remitido un escrito a la Coordinadora General de Presupuestos y Recursos Humanos del Ayuntamiento de Madrid, con motivo de las elecciones autonómicas en la Comunidad de Madrid, celebradas el pasado día 4 de Mayo, en la que dicho departamento de Coordinación General a través de la Dirección General de la Función Pública, dictó una instrucción en la que instaba y recordaba la normativa legal vigente de aplicación para el normal desarrollo en cuanto a las jornadas electorales de los trabajadores/as del Ayuntamiento de Madrid.
En la instrucción, se exponía la regulación aplicable que determina los permisos retribuidos, y establecía que dichos permisos no supondrán una merma de la retribución.
Pues bien, la instrucción de fecha 21 de abril firmada por el Coordinador General de Seguridad y Emergencias en relación con los permisos retribuidos y el procedimiento para reconocimiento de servicios extraordinarios del personal del Cuerpo de Policía Municipal que presto servicio en la jornada de las elecciones autonómicas pasadas, solo tenía derecho al abono de las horas que se realizan efectivas, descontando las horas en las que se ausentó para el ejercicio del derecho al voto, lo que supone una merma en la retribución de esa jornada, aspecto que contradice claramente la instrucción de la Coordinadora General de Presupuestos y Recursos Humanos, y no se ajusta a la normativa del Estatuto Básico del Empleado Público, del RD 605/1999 de regulación complementaria de los Procesos Electorales y del actual vigente Acuerdo-Convenio, por lo que hemos solicitado que se aplique de forma adecuada la instrucción también para los componentes de la Policía Municipal de Madrid, que por derecho nos corresponde.
UPM cumplimos.
