Personalizar las preferencias de consentimiento

Usamos cookies para ayudarle a navegar de manera eficiente y realizar ciertas funciones. Encontrará información detallada sobre cada una de las cookies bajo cada categoría de consentimiento a continuación.

Las cookies categorizadas como “Necesarias” se guardan en su navegador, ya que son esenciales para permitir las funcionalidades básicas del sitio web.... 

Siempre activas

Las cookies necesarias son cruciales para las funciones básicas del sitio web y el sitio web no funcionará de la forma prevista sin ellas. Estas cookies no almacenan ningún dato de identificación personal.

No hay cookies para mostrar.

Las cookies funcionales ayudan a realizar ciertas funcionalidades, como compartir el contenido del sitio web en plataformas de redes sociales, recopilar comentarios y otras características de terceros.

No hay cookies para mostrar.

Las cookies analíticas se utilizan para comprender cómo interactúan los visitantes con el sitio web. Estas cookies ayudan a proporcionar información sobre métricas el número de visitantes, el porcentaje de rebote, la fuente de tráfico, etc.

No hay cookies para mostrar.

Las cookies de rendimiento se utilizan para comprender y analizar los índices de rendimiento clave del sitio web, lo que ayuda a proporcionar una mejor experiencia de usuario para los visitantes.

No hay cookies para mostrar.

Las cookies publicitarias se utilizan para entregar a los visitantes anuncios personalizados basados ​​en las páginas que visitaron antes y analizar la efectividad de la campaña publicitaria.

No hay cookies para mostrar.



Mala gestión en la C.A.P.M.M.M.

Mala gestión en la C.A.P.M.M.M.

Mala gestión en la C.A.P.M.M.M.

Comparte

En el día de hoy, hemos enviado escrito al Jefe Superior del Cuerpo, denunciando la mala gestión que se está llevando a cabo en la Comisaría de
Apoyo y Protección a la Mujer, Menor y Mayor (CAPMMM), donde ahora se pretende denegar sistemáticamente, a los policías de nuevo ingreso, los
distintos permisos durante 2 meses para que así realicen una “formación intensiva”, lo que sin duda va a afectar negativamente en su conciliación
personal y familiar, acumulando días que luego tendrán que distribuir en los siguientes 9 meses, “siempre que el servicio se lo permita”.

A esto se une el “esfuerzo” que se pide a los policías que prestan servicio allí para “tutorizar” a los nuevos compañeros, añadiendo una mayor carga de
trabajo, ya de por sí muy elevada.


Todo esto unido a los problemas de contaminación acústica que sufren en las dependencias de dicha Comisaria, que afectan directamente a la salud de los
compañeros y que siguen sin ser subsanadas, a pesar de haber sido denunciado por UPM, así como los problemas de estacionamiento, a nivel general, del edificio de la calle Plomo, que también denunciamos en la última COMISE.
Por todo ello, les hemos solicitado que pongan solución a dichas incidencias, por el bien de los compañeros y del servicio, reservándonos el derecho a tomar las acciones legales que estimemos oportunas, en caso negativo.

Pincha aqui si quieres ver el escrito al Jefe Superior de la P.M.M.

Comparte
UPM Info + Utilidades

GRATIS
VER